Siste nytt

Årets elevundersøkelse viser en tydelig nedgang i andel elever som opplever mobbing. – Det er veldig godt å se denne positive utviklingen. Samtidig må vi huske på at jobben ikke er gjort før alle elever har det trygt og godt, sier Morten Rosenkvist, direktør i Utdanningsdirektoratet.

Andelen elever som opplever mobbing går tydelig ned på alle trinn, selv om tallene fortsatt er høye. Flere elever enn i fjor svarer også at de er motiverte, trives godt på skolen og er tilfredse med støtten fra lærere. 

Tilskuddet er oppdatert med søknadsskjema for unge i alder 16–18 år for høstsemesteret 2025. Søknadsfrist er 16. januar.

Vårt forslag til en modulstrukturert opplæring for voksne i frisørfaget er nå på høring. Høringsfristen er 20. februar 2026.

Den internasjonale barnehageundersøkelsen TALIS Starting Strong viser at ansatte og ledere i norske barnehager opplever et sterkt profesjonelt fellesskap og høy grad av trivsel, men at de ønsker mer kompetanse og bedre støtte.

Metodehåndbok for tilsyn er revidert. Vi har forbedret språket og presisert metoden i en rekke kapitler. Vi har også tatt inn et nytt kapittel om oppfølgingstilsyn. Selve metoden for tilsyn er ikke endret. 

Ulikhetene i norske elevers prestasjoner i matematikk og naturfag har økt, og sosioøkonomisk bakgrunn spiller en stadig større rolle for hvordan elevene presterer. Samtidig har faktorer som god skoleledelse, godt samarbeid mellom skole og hjem og høy undervisningskvalitet positiv betydning for elevenes læring.

Mange elever mestrer digitale verktøy godt. Men til tross for omfattende digitalisering i norsk skole, mangler fire av ti elever tilfredsstillende digital kompetanse, og én av tre har svake ferdigheter i algoritmisk tenkning. Samtidig ser vi at økende sosiale forskjeller, kjønnsforskjeller og digitale distraksjoner skaper utfordringer.

Analyse av årets undersøkelse viser at de aller fleste lærlinger trives på arbeidsplassen og er motiverte for å lære. 75 prosent gleder seg til å gå på jobb i lærebedriften. Færre oppgir å bli mobbet på arbeidsplassen i år enn tidligere.