Ved hjelp av statistikk, forskning og innspill fra fylkeskommunene, har vi kommet frem til fem overordnede hindringer for hvorfor ikke flere søkere får læreplass:
- Antallet skoleplasser samsvarer ikke med tilgjengelige læreplasser
- Samarbeidet i formidlingsprosessen er ikke godt nok
- Søkerne oppleves ikke som kvalifiserte eller er ikke klare for overgangen til lære
- Bedrifter har manglende motiver for å bli lærebedrift og ansette lærlinger
- Bedriftene opplever rammevilkårene som lite gunstige eller inntaket av lærlinger påvirkes av andre faktorer i arbeidsmarkedet