Kompetanseutvikling for ledere i SFO – fra januar 2024
Nå kan ledere i SFO søke på ny pulje av etterutdanningtilbud som skal støtte ledere i å lede utviklingsarbeid og implementere rammeplanen, og i å kunne vurdere og utvikle kvaliteten i sin SFO.
I rammeplan for SFO ligger det føringer for blant annet kvalitet og innhold i tilbudet. SFO skal være et fellesskap og en lærende organisasjon som jevnlig vurderer og videreutvikler sin praksis. Du som leder har en viktig rolle i å veilede og legge til rette for at personalet utvikler en felles forståelse av oppdraget som er gitt i rammeplanen.
Vi tilbyr nå et samlingsbasert etterutdanningstilbud for ledere i SFO.
Hva lærer du?
- forståelse av rammeplanens føringer, og hva det betyr i praksis
- å evaluere og forbedre egen praksis
- veiledning av medarbeidereledelse av utviklingsprosesser
- ledelse av utviklingsprosesser
- utvikling av egen ledelsespraksis
Søknadsprosess
Søkere må ha en lederrolle i SFO og det gis plass til en deltaker fra en SFO.
Tilbudet har 50 plasser, og det skal beregnes 10 deltakere per landsdel (Nord-, Midt-, Sør-, Øst-, og Vest-Norge). Tildeling av plasser i landsdelen skjer ved loddtrekning. Ved få søkere fra en landsdel kan det fylles på fra andre landsdeler ut fra venteliste. Tilbudet arrangeres av ValuED.
Påmeldingsfristen er 13. juni 2023.
Oppstart: 23.–24. januar 2024.
Sted: Oslo/ Gardermoen-området.
Utdanningsdirektoratet dekker deltakeravgift, reise og opphold. Det vil også være mulig å følge opplegget digitalt.
For mer informasjon se valued.no/SFO eller send en e-post til sfo@valued.no